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理財(cái)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)技巧與客戶關(guān)系管理

【課程編號(hào)】:NX26486

【課程名稱(chēng)】:

理財(cái)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)技巧與客戶關(guān)系管理

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類(lèi)別】:客戶關(guān)系管理培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時(shí)】:3天,6小時(shí)/天

【課程關(guān)鍵字】:客戶關(guān)系管理培訓(xùn)

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課程背景:

作為理財(cái)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)人員,你是否經(jīng)常有這樣的遭遇和困惑:

理財(cái)專(zhuān)業(yè)知識(shí)不夠,不懂各個(gè)不同類(lèi)型的理財(cái)產(chǎn)品的特質(zhì),適合的目標(biāo)客戶群!

不知道如何進(jìn)行理財(cái)產(chǎn)品的主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo),沒(méi)有規(guī)范科學(xué)的營(yíng)銷(xiāo)流程

客戶貌似總是不太相信我們,生怕被我們忽悠,到底應(yīng)該怎么做?

不了解客戶需求不能有的放矢,探尋客戶的投資偏好和資產(chǎn)狀況,客戶又很敏感

產(chǎn)品呈現(xiàn)不專(zhuān)業(yè)打動(dòng)不了人,太專(zhuān)業(yè)客戶又未必聽(tīng)得懂;部分產(chǎn)品客戶強(qiáng)烈抵觸,根本不給呈現(xiàn)機(jī)會(huì);做了呈現(xiàn)之后客戶總是“再考慮一下”,然后再?zèng)]有下文,無(wú)奈!

學(xué)員收益:

熟悉現(xiàn)階段國(guó)內(nèi)各大行主要投資理財(cái)產(chǎn)品的特質(zhì),明確不同產(chǎn)品合適的目標(biāo)客戶群;

幫助學(xué)員建立主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)的思維,理清網(wǎng)點(diǎn)主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)的流程并導(dǎo)入關(guān)鍵的營(yíng)銷(xiāo)話術(shù)

能用客戶需求導(dǎo)向的銷(xiāo)售模式取代產(chǎn)品推銷(xiāo)導(dǎo)向的思維模式,建立一種值得客戶信任的行為模式,展現(xiàn)客戶期待的角色形象——理財(cái)顧問(wèn)而非推銷(xiāo)員;

懂得如何進(jìn)行低風(fēng)險(xiǎn)的顧問(wèn)式需求探尋,讓客戶感知從“你覺(jué)得我需要”轉(zhuǎn)化為“我認(rèn)為我需要”;

掌握進(jìn)行能讓客戶聽(tīng)得懂、記得住、分得清、信得過(guò)的產(chǎn)品呈現(xiàn)技巧

懂得處理理財(cái)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)中客戶的典型異議,收獲高效成交7大絕招

收獲從專(zhuān)業(yè)和情感兩個(gè)方向的客戶關(guān)系管理與維護(hù)的技巧與方法,懂得如何構(gòu)建值得客戶托付一生的服務(wù)關(guān)系,有效增加客戶忠誠(chéng)度與貢獻(xiàn)度

適合對(duì)象:

理財(cái)經(jīng)理

課程大綱:

第一單元:分析篇

一、各大行投資理財(cái)產(chǎn)品解析

1、各大行投資理財(cái)產(chǎn)品基礎(chǔ)知識(shí)與分類(lèi)

2、不同投資理財(cái)產(chǎn)品的產(chǎn)品特質(zhì)

3、不同投資理財(cái)產(chǎn)品對(duì)應(yīng)的目標(biāo)客戶群

二、理財(cái)經(jīng)理角色分析

【反思】:角色認(rèn)知測(cè)評(píng),我工作的角色是什么?

1、銀行產(chǎn)品推銷(xiāo)員的表現(xiàn)

【案例分析】:投資理財(cái)產(chǎn)品推銷(xiāo)的普通銷(xiāo)售情景與劣勢(shì)

2、銀行優(yōu)秀營(yíng)銷(xiāo)的特征——顧問(wèn)式、以客戶利益為中心、為客戶負(fù)責(zé)

【案例分析】:三種特征的營(yíng)銷(xiāo)模式正反對(duì)比

3、如何傳遞理財(cái)顧問(wèn)的專(zhuān)業(yè)與動(dòng)機(jī)

【視頻討論】:理財(cái)產(chǎn)品需要怎樣的營(yíng)銷(xiāo)方式

【討論】:KPI壓力真的是萬(wàn)惡之源嗎?

【總結(jié)】:我今后該如何定位自己的工作角色?

三、理財(cái)經(jīng)理的價(jià)值

【反思】:我的工作有什么價(jià)值?

1、客戶的終身價(jià)值與成交價(jià)值

2、銷(xiāo)售暫停或銷(xiāo)售終止背后客戶的心理分析

【討論】:客戶需要理財(cái)經(jīng)理帶來(lái)什么?

【總結(jié)】:我今后該如何扮演理財(cái)顧問(wèn)的角色?

第二單元:科學(xué)的理財(cái)營(yíng)銷(xiāo)與客戶關(guān)系管理流程

【反思】:我之前是怎么做理財(cái)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)的?

1、制定聯(lián)系計(jì)劃

2、電話約見(jiàn)客戶

3、評(píng)估客戶金融需求

4、執(zhí)行銷(xiāo)售

5、卓越的后續(xù)服務(wù)

6、客戶個(gè)人信息收集

7、客戶關(guān)系深度測(cè)評(píng)

8、打理客戶的情感賬戶

第三單元:理財(cái)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)技巧篇

一、制定聯(lián)系計(jì)劃(1h)

【反思】:我之前是怎么制定客戶聯(lián)系計(jì)劃的?

1、制定聯(lián)系計(jì)劃對(duì)工作的幫助

2、客戶信息的提前收集與分析

3、5W1H聯(lián)系計(jì)劃制定法

【案例討論】:看看別人的聯(lián)系計(jì)劃

二、電話約見(jiàn)客戶(3h)

【反思】:我之前是怎么電話約見(jiàn)客戶的?

1、電話約見(jiàn)目標(biāo)的設(shè)計(jì)與明確

2、電話預(yù)熱技巧——讓客戶期待我們的電話

3、電話開(kāi)場(chǎng)白的流程與要點(diǎn)

【案例分析】:客戶感知特別棒的開(kāi)場(chǎng)白

【討論】:我們?nèi)绾瓮ㄟ^(guò)開(kāi)場(chǎng)白傳遞自身的專(zhuān)業(yè)能力與服務(wù)動(dòng)機(jī),來(lái)有效營(yíng)銷(xiāo)自己

4、客戶約見(jiàn)理由的選擇與包裝

《“牧之牌”約見(jiàn)客戶的150個(gè)理由》

《約見(jiàn)理由包裝要點(diǎn)》

5、敲定見(jiàn)面時(shí)間四步法

【練習(xí)】:辦理理財(cái)貴賓卡的客戶如何電話約見(jiàn)

【改進(jìn)】:今后我應(yīng)該怎么做電話約見(jiàn)?

三、評(píng)估客戶金融需求(2.5h)

【反思】:我之前是怎么做客戶需求探尋的?

1、需求探尋行為與銷(xiāo)售動(dòng)機(jī)的關(guān)系

2、個(gè)人理財(cái)客戶的典型需求

【工具導(dǎo)入】:《“牧之牌”客戶理財(cái)生命周期產(chǎn)品配置地圖》

3、顧問(wèn)式尋求探尋的四項(xiàng)關(guān)鍵任務(wù)

4、顧問(wèn)式需求探尋流程四步走

【案例分享】:優(yōu)秀理財(cái)經(jīng)理需求探尋話術(shù)匯編

5、需求探尋的腳本策劃

【案例分析】:客戶主動(dòng)需求的陷阱

【討論】:如何識(shí)別客戶對(duì)具體理財(cái)產(chǎn)品的評(píng)估能力

6、本環(huán)節(jié)典型異議處理

【練習(xí)】:如何有效導(dǎo)入理財(cái)觀念

四、執(zhí)行銷(xiāo)售(2.5h)

【反思】:我之前是怎么執(zhí)行銷(xiāo)售的?

1、客戶心中兩張寫(xiě)著我們名字的信用卡

2、從“我覺(jué)得你需要”到“你自己覺(jué)得你需要”

3、從“要你買(mǎi)”到“你要買(mǎi)”——投資理財(cái)產(chǎn)品呈現(xiàn)三步曲

4、產(chǎn)品呈現(xiàn)關(guān)鍵技巧

定位、結(jié)構(gòu)化、情景化、雙面?zhèn)鬟f

5、產(chǎn)品講解FABE法

【練習(xí)】:基金定投FABE呈現(xiàn)

6、“牧之牌”高效成交7大法寶

【練習(xí)】:“牧之試驗(yàn)田法”與“牧之虛擬盤(pán)法”

7、銷(xiāo)售執(zhí)行中的典型異議處理

【練習(xí)】:面對(duì)擔(dān)心理財(cái)風(fēng)險(xiǎn)的客戶如何執(zhí)行銷(xiāo)售

五、卓越的售后服務(wù)(1h)

【反思】:我之前是怎么做后續(xù)跟進(jìn)的?

1、后續(xù)跟進(jìn)直指提升客戶滿意度與忠誠(chéng)度

2、基于產(chǎn)品利益本身的跟蹤如何做?

3、基于情感關(guān)系本身的跟蹤如何做?

【案例觀摩】:《寫(xiě)給高端客戶的一封信》、《銀保產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)失敗后》

【練習(xí)】:成功營(yíng)銷(xiāo)的客戶該如何跟進(jìn)?

4、如何收集客戶的意見(jiàn),并予以處理?

5、如何再次深挖需求并要求客戶轉(zhuǎn)介紹

【討論】:后續(xù)跟進(jìn)的“3個(gè)1”工程

第四單元:客戶關(guān)系維護(hù)與管理技巧篇

一、客戶個(gè)人信息收集與關(guān)系測(cè)評(píng)(2h)

【反思】:OCRM系統(tǒng)中,我填了客戶的哪些信息?

1、麥凱公司的客戶信息收集

【視頻討論】:這樣的情況下,客戶離開(kāi)的概率

2、客戶信息系統(tǒng)如何決定客戶關(guān)系

3、不同客戶關(guān)系層級(jí)的忠誠(chéng)度與貢獻(xiàn)度對(duì)比

4、客戶關(guān)系的四層級(jí)

【工具導(dǎo)入】:客戶關(guān)系的層級(jí)檢測(cè)

【討論】:我手上的客戶哪些是幾乎挖不走的

5、客戶核心信息的收集的維度

內(nèi)容維度LOAF:學(xué)習(xí)、職業(yè)、愛(ài)好、家庭

體驗(yàn)維度HEAD:收獲、興趣、遺憾、夢(mèng)想

6、客戶核心信息收集的技巧

溝通技巧:切入、深入、修補(bǔ)

切入技巧:交換、請(qǐng)教、坦誠(chéng)

深入技巧:開(kāi)放式問(wèn)題、自由信息、自我透露

修補(bǔ)技巧:積極引申、逆向思維

7、建立專(zhuān)業(yè)賬戶:信息價(jià)值

二、打理客戶的情感賬戶(2h)

1、客戶個(gè)人信息的價(jià)值挖掘

2、錦上添花:向客戶表達(dá)祝賀

3、禮物的價(jià)值與分析

討論1:如何讓貴賓服務(wù)避免淪落為“標(biāo)準(zhǔn)配置”

討論2:如何避免VIP服務(wù)成為客戶欲望擴(kuò)張的開(kāi)始

4、錦上添花的原則

【案例分析】:如何在關(guān)鍵時(shí)刻錦上添花

【練習(xí)】:知道客戶這些情況后,你會(huì)怎么做?

5、雪中送炭的原則

【案例分析】:雪中送炭之后為我們帶來(lái)的是什么——建行私人銀行優(yōu)秀做法分享

【練習(xí)】:知道客戶這些情況后,你會(huì)怎么做?

6、客戶日常關(guān)懷的原則

【案例分析】:為什么客戶會(huì)覺(jué)得他少了點(diǎn)什么

【練習(xí)】:逢年過(guò)節(jié),你會(huì)怎么做?

7、建立情感賬戶:行動(dòng)價(jià)值

理論分享:互惠互利

第五單元:互動(dòng)總結(jié)篇

師生分享互動(dòng),學(xué)員總結(jié)與難點(diǎn)答疑并制定行為改進(jìn)計(jì)劃。

鄭老師

鄭奕老師簡(jiǎn)介

【講師簡(jiǎn)介】

北京周恩來(lái)慈善基金會(huì)特聘講師

北京大學(xué)客座教授、中國(guó)科學(xué)院客座教授

上海交通大學(xué)客座教授

山東大學(xué)雙創(chuàng)導(dǎo)師、山東建筑大學(xué)管理學(xué)院創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師

中國(guó)偉平管理咨詢機(jī)構(gòu)首席講師

山東培訓(xùn)行業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)

【專(zhuān)業(yè)經(jīng)歷】

工商管理碩士,營(yíng)銷(xiāo)渠道建設(shè)導(dǎo)師;團(tuán)隊(duì)建設(shè)專(zhuān)家,中國(guó)稅務(wù)、中國(guó)人社、工商銀行、韓國(guó)LG、現(xiàn)代重工、國(guó)家電網(wǎng)、蒙牛乳業(yè)、中國(guó)聯(lián)通、中國(guó)電信、中海油、山東鋼鐵、山東黃金、中國(guó)重汽、陜煤集團(tuán)、太平洋人壽、太平洋財(cái)險(xiǎn)、大地財(cái)險(xiǎn)、陽(yáng)光財(cái)險(xiǎn)、內(nèi)蒙古商業(yè)銀行、長(zhǎng)安銀行、中德安聯(lián)、遼河油田、青島啤酒、青島特鋼、國(guó)美電器、陜煤集團(tuán)、同煤集團(tuán)、六合集團(tuán)、海信電器、長(zhǎng)虹電器、TCL、京博化工、匹克集團(tuán)、潤(rùn)華集團(tuán)、上海大眾、奇瑞汽車(chē)、華聯(lián)超市、銀色世紀(jì)、中冶銀河、六個(gè)核桃、雀巢、農(nóng)夫山泉等多家知名企業(yè)培訓(xùn)顧問(wèn),中國(guó)培訓(xùn)萬(wàn)里行主講專(zhuān)家。

2005年—2012年八年間先后在三家中國(guó)上市公司總部構(gòu)建人力資源工作。在此期間企業(yè)團(tuán)隊(duì)規(guī)模均擴(kuò)張一倍以上。16年來(lái),鄭老師足跡遍布全國(guó)27個(gè)省份八十多個(gè)城市,年授課200多場(chǎng)。深受學(xué)員歡迎,課程平均滿意度均超過(guò)98%。在企業(yè)內(nèi)訓(xùn)與培訓(xùn)體系打造領(lǐng)域卓有建樹(shù)。

2010年12月,鄭老師在三峽大壩為華揚(yáng)集團(tuán)策劃主題活動(dòng),200余名經(jīng)銷(xiāo)商現(xiàn)場(chǎng)簽單2400W元!

2012年中國(guó)青年培訓(xùn)師大獎(jiǎng)賽亞軍(團(tuán)隊(duì)建設(shè)領(lǐng)域最高排名),并被授予“中國(guó)十大青年培訓(xùn)師”稱(chēng)號(hào)!

2014年1月,鄭奕老師被中國(guó)人力資源和社會(huì)保障部授予中國(guó)百大好講師!

2015年,鄭奕老師被濟(jì)南市婦聯(lián)邀請(qǐng)出任“濟(jì)南市最美家庭評(píng)選”評(píng)委,并在濟(jì)南電視臺(tái)“最美家庭頒獎(jiǎng)晚會(huì)”中對(duì)獲獎(jiǎng)家庭點(diǎn)評(píng)!

2015年、2016年鄭奕老師分別被中國(guó)講師網(wǎng)授予“中國(guó)年度百大好講師稱(chēng)號(hào)”!

2018年2019年鄭奕老師連續(xù)受邀出任中國(guó)培訓(xùn)師推優(yōu)大賽評(píng)委并未獲獎(jiǎng)選手指導(dǎo)課程!

【授課風(fēng)格】

鄭奕老師職業(yè)生涯歷經(jīng)基層營(yíng)銷(xiāo)、中層管理,高層戰(zhàn)略等不同角色洗禮!

——課程實(shí)戰(zhàn),所以學(xué)員愛(ài)聽(tīng)

鄭奕老師十年來(lái)授課涉足中、韓兩個(gè)國(guó)家27個(gè)省份,山東省17地市更是皆有授課

——思路寬闊,所以案例翔實(shí)

鄭奕老師出身教育世家,祖孫三代7位老師。連續(xù)八年大年初三出門(mén),不在授課,就在授課的路上!

——身教示范,所以敬業(yè)表率

【2021課程體系(摘錄)】

一、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力與職業(yè)化推進(jìn)系列:

1、《總裁領(lǐng)導(dǎo)力》(從本質(zhì)出發(fā)洞悉領(lǐng)袖的修煉天機(jī))(2天—3天)

2、《企業(yè)文化打造智慧》(讓團(tuán)隊(duì)持續(xù)高效的根源法寶)(1天—3天)

3、《管理者五項(xiàng)技能》(迅速提升企業(yè)效率的技能優(yōu)化)(2天—3天)

4、《職業(yè)化團(tuán)隊(duì)凝聚力訓(xùn)練》(直接本質(zhì)破解團(tuán)隊(duì)原動(dòng)力終極密碼)(2天)

5、《新員工職業(yè)道德與素養(yǎng)》(企業(yè)贏在起點(diǎn)的必經(jīng)之路)(1天)

6、《團(tuán)隊(duì)感恩、執(zhí)行力訓(xùn)練》(體驗(yàn)式課程:心智模式?jīng)Q定差異人生。)(2天—3天)

7、《公眾演講力訓(xùn)練(TTT)》(于全國(guó)數(shù)千老師中摘得大獎(jiǎng)的老師才是真的TTT專(zhuān)家!)

二、傳統(tǒng)文化與管理系列:

《弟子規(guī)與現(xiàn)代企業(yè)管理》(2天)(通過(guò)傳統(tǒng)文化講授現(xiàn)代企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力塑造精髓!)

《論語(yǔ)智慧與現(xiàn)代企業(yè)管理》(2天)(通過(guò)傳統(tǒng)文化講授現(xiàn)代企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力塑造精髓!)

三、巔峰銷(xiāo)售系列:

1、《巔峰銷(xiāo)售訓(xùn)練》(天龍八部營(yíng)銷(xiāo)流程打造營(yíng)銷(xiāo)正規(guī)軍團(tuán))(2天)

2、《大客戶營(yíng)銷(xiāo)》(完美渠道打贏現(xiàn)代商戰(zhàn)重點(diǎn)戰(zhàn)役)(2天)

3、《電話營(yíng)銷(xiāo)技巧強(qiáng)化訓(xùn)練》(特色營(yíng)銷(xiāo)模式下的個(gè)性化方案)(2天)

4、《會(huì)議營(yíng)銷(xiāo),贏定天下》(特色營(yíng)銷(xiāo)模式下的個(gè)性化方案)(2天)

5、《金牌店長(zhǎng)訓(xùn)練營(yíng)》(打造由“銷(xiāo)售型”、“管理型”再到“經(jīng)營(yíng)型”精英)(2天)

6、《顧問(wèn)式銷(xiāo)售》(直觸本質(zhì)破解“贏銷(xiāo)”密碼)(2天)

7、《經(jīng)銷(xiāo)商管理與談判技巧》(管好經(jīng)銷(xiāo)商:相處為本,談判為贏)(2天)

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