管理心理學培訓

管理心理學培訓公開課

通用管理學習系列—管理心理學佛山：2025年06月04日

企業高層管理者、中層管理者、普通管理者、團隊領導者。培訓目的掌握組織管理中人的認知、情感、意志對管理工作的影響，在配合公司制度化、系統化管理的基礎上，從員工的行為層面，以及工作的結果導向，提升綜合人本管理能力，強化管理中對人的管理技能和方法，協助組織變革和組織發展。培訓收益加強以人為中心的管理，學習知人善任合理使用人才......

管理心理學(蔣寶熙) 上海：2025年06月12日

理論講解、場景推演、案例分析、分組討論、互動體驗（通過體驗，感悟人本管理的核心及如何應用于工作與生活，掌握至少20種以上管理心理學的技巧、方法與實用工具理論，成就個人在團隊中的領導力與影響力）課程大綱一．前言：管理心理學的學習角度(1)心理學的應用如何學習(2)學習的四種狀態(3)為什么要從心理學的角度學管理管理者的四......

管理心理學：洞悉人性，提升管理績效—基于引導技術的問題分析與解決廣州：2025年06月13日

導語：心理學在管理實踐中有什么用？案例研討：從《三國演義》的蜀國興衰看管理心理學覺察體驗：列舉管理困擾清單（10件）案例萃取 10－1－1?管理心理學的發展歷程：科學管理?心理學實驗：霍桑實驗原理與應用（1924-1927，哈佛大學，梅奧）?案例研討：富士康連續13跳事件帶來啟示?探索人性理論：經濟人、社會人、自我實現......

壓力管理心理學：情緒減壓五法寶北京：2025年06月19日

導語：日常工作生活中的壓力面面觀團隊研討：日常職場生活的壓力來源，如何應對？第一講：揭開心理壓力的神秘面紗——認識壓力、面對壓力?壓力的自我評估（現實壓力 vs. 理想壓力）覺察體驗：自我壓力覺察（自我評分）?壓力與工作績效的倒U曲線關系（職業倦?。w驗練習：列舉工作壓力事件清單（10件）?情緒......

管理心理學培訓內訓課程

管理心理學初步：獲得更多工作成就感主講：文老師

導入案例第一階段：從“個人與組織關系”談起個人與組織的關系如何化戰略為個人的行動管理心理學分析框架第二階段：組織個體心理與行為分析1. 行為風格與管理風格識別2. 走出認知誤區調整負面情緒3. 包容有價值失敗第三階段：人際關系與工作團隊1. 人際關系法則2. 群體結構與特征3. 工作團隊有效性模......

基于管理心理學——領導力修煉主講：賀老師

塑造先時而變的學習力——認知轉變培養遠見卓識的決斷力——意識轉變提高令行禁止的推行力——行為改變造就不令而行的影響力——團隊高效課程對象：總經理、副總、部門經理課程大綱前言：領導者的功能理念1. 應對領導者和企業轉型的需要2......

管理心理學：洞悉人性，提升管理績效——基于引導技術的問題分析與解決主講：彭老師

導語：心理學在管理實踐中有什么用？案例研討：從《三國演義》的蜀國興衰看管理心理學覺察體驗：列舉管理困擾清單（10件）案例萃取 10－1－11. 管理心理學的發展歷程：科學管理心理學實驗：霍桑實驗原理與應用（1924-1927，哈佛大學，梅奧）案例研討：富士康連續13跳事件帶來啟示2. 探索人性理論：經濟人、社會人、自我......

《管理心理學》大綱主講：于老師

了解和掌握管理心理學的基本知識，認知心理學的基本原理；掌握員工工作心理，分析員工心理狀況。利用心理學的知識管理好自己的部屬，保證公司員工的心理健康。指導部屬進行科學的心理調節，樹立積極的科學的心態?！菊n程對象】：中高層管理人員【課程大綱】:第一部分引入第一章管理心理學的概要心理學對管理的貢獻行為背后的密碼是什么？驅動......