上海平衡積分卡培訓公開課

外籍人士(含港澳臺)在華雇傭規范與社保待遇相關政策解讀及操作實務 上海：2025年05月06日

（一）原滬人社養發【2009】38號文將于今年8月15日后終止，不再延續上海的外籍包括臺港澳員工的社保繳費政策是否發生變化？企業如何應對？（二）《香港澳門臺灣居民在內地（大陸）參加社會保險暫行辦法》解讀1、《暫行辦法》適用哪些人員？都要參加五險一金嗎？2、港澳臺居民離開內地（大陸），社會保險關系如何讓處理？3、港澳臺居......

新一輪國有企業三項制度改革背景下薪酬績效管理體系設計暨工資總額與人工成本預算編制管理操作實務專題研修班 上海：2025年05月07日

2024年9月，國務院國資委明確指出，國有企業必須普遍實施末等調整和不勝任退出制度，國企管理人員如何深入理解國企人員末等調整和不勝任退出制度的法律依據、程序規范和操作技巧，有效防范法律風險，確保制度的公平公正實施，充分發揮績效管理推動國有企業三項制度改革做深做實，實現優化人力資源配置，提升企業競爭力呢？另一方面國務院國......

金牌面試官：鷹眼獵頭識人術 上海：2025年05月07日

課程安排（線下）導入案例：一場失敗的面試給企業和候選人帶來的雙輸體驗；招聘的效率效果往往局限在面試識人環節；面試是什么一、重塑面試的目的1.以終為始，目的決定了出發點2.企業的目的3.用人部門的目的4.人力資源部的目的二、重塑面試官的定位面試官的專業形象打造——外在形象專業形象代表公司的形象該如......

向華為學習：HRBP工作方法與實踐-成為業務戰略合作伙伴 上海：2025年05月07日

1、授課講師是原華為公司人力資源管理專家，具有多年HRBP和HRCOE的工作實踐，對人力資源有效服務業務，支撐業務成功運作有著系統的方法和豐富的經驗，對業務團隊的問題和需求有著透徹的理解。2、本課程所講授的HRBP工作理念、組織結構、和關鍵技能是由華為公司人力資源體系設計開發，并經過實踐反復驗證，不斷優化改進而成。能夠......

全局視角下粵港澳大灣區土地市場深度分析與核心城市投資價值挖掘 深圳：2025年05月11日

第一部分：2020年中國房地產所處的行業趨勢分析？一、增量市場趨勢二、存量市場潛能三、新興房地產機會四、行業競爭格局第二部分：如何精準判斷城市房價增長的機會和風險？一、資產市場前景二、城市化發展三、城市的分化四、洞察城市周期五、資產價值判斷第三部分：粵港澳大灣區核心城市投資機會解析一、真假灣區概念規劃二、我理解的粵港澳......

雙贏商務談判技巧 上海：2025年07月10日

大客戶銷售經理與銷售管理者、營銷精英；課程大綱：第一章、商務談判一、談判的本質二、談判的最佳結果三、談判的心理基礎1、談判心理建議1.1人人都可以成為談判高手1.2談判是解決問題的手段/方法/工具2、談判的心理基礎2.1商務談判中的8種心理現象2.2成功談判的心理素質2.3成功談判的思維模式2.4不同談判風格的人四、成......