沈陽股權激勵培訓公開課

基于人才團隊構建股權激勵方案落地班 北京：2025年05月14日

通過培訓使客戶了解人才機制及其考核管理方法，清楚股權激勵應該如何實施，如何規(guī)避風險，掌握股權激勵系統(tǒng)解決方案思路、方法與工具。課程大綱第一部分：人才機制與業(yè)績考核管理1、人才激勵機制。2、人才約束機制。3、激勵對象如何才能做到能上能下、具有持續(xù)勝任力？4、激勵對象業(yè)績考核基本思路？5、激勵對象業(yè)績考核管理辦法6、如何管......

如何做好股權激勵 北京：2025年05月29日

企業(yè)之間的競爭實際上就是人才之間的競爭，企業(yè)要想在激烈的市場競爭中立于不敗之地，都會面臨一個現(xiàn)實而重要的問題：企業(yè)需要的人才是否能留住、留住的人才是否能發(fā)揮應有的作用呢？要想從根本上解決這個問題，企業(yè)都需要設計和實施符合本企業(yè)實際的股權激勵方案。本課程教你如何利用股權激勵的方式留住核心人才，以彌補傳統(tǒng)管理方法和激勵手段......

股權激勵方案設計班 北京：2025年05月29日

企業(yè)董事長、公司董事、總經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、財務總監(jiān)及薪資福利經(jīng)理、中高層管理人員、HR管理人員等課程大綱：第一模塊：概念導入1、什么是股權激勵？2、什么是事業(yè)合伙人？事業(yè)合伙人的特征3、股權激勵和事業(yè)合伙人制的區(qū)別4、詳解股權激勵八大機制5、詳解股權激勵常用方法學習目標 ：了解八大機制，看懂股權激勵方案第二模塊：設計......

咨詢式——企業(yè)股權激勵操作實務總裁班 北京：2025年06月07日

（2天內結合多個真實案例詳細剖析）《股權激勵—留駐、吸引、激勵核心人才》 主講：伍健康 （早9點-晚5點）一、股權激勵概論篇1、一個股權激勵的訴訟案例及其啟事2、股權激勵之正解(什么才是股權激勵系統(tǒng)?)3、股權激勵有何作用和特點？4、現(xiàn)代企業(yè)為什么要實施股權激勵？5、公司何時能實施股權激勵?6、實施股權激勵......

供應鏈管理高級研修課“供應鏈管理運作” 上海：2025年06月18日

? 掌握采購需求的各種類型，如何制定產(chǎn)品規(guī)格等? 了解供應鏈管理中采購、生產(chǎn)與物流等職能對企業(yè)的重要性? 掌握尋源過程中數(shù)據(jù)分析常用的方法和工具，了解尋源戰(zhàn)略執(zhí)行與實施的流程、方法、關鍵控制點? 掌握供應商評估流程、方法和指標體系? 掌握采購談判戰(zhàn)略和計劃中包含的內容及要素，掌握采購談判中搜集信息的工具與方法。? 了解......

研發(fā)管理：打造卓越的產(chǎn)品開發(fā)管理體系 上海：2025年06月23日

一、如何看待IPD與企業(yè)經(jīng)營之間的關系1、什么是產(chǎn)品？2、產(chǎn)品研發(fā)從研發(fā)部門的事情轉變?yōu)槿镜氖虑?、產(chǎn)品開發(fā)是企業(yè)經(jīng)營管理中兩個最長、最重要的價值創(chuàng)造流程之一4、華為為什么要引入IPD？5、引入IPD后能給企業(yè)帶來多大的價值提升？6、華為案例分享14、案例：XXXX安防企業(yè)采用IPD，提高了產(chǎn)品競爭力，提升了運作效......