鄭州經(jīng)營管理培訓(xùn)公開課

智慧大數(shù)據(jù)下支持企業(yè)經(jīng)營管理的財務(wù)分析 鄭州：2025年08月07日

通過現(xiàn)場的培訓(xùn)和訓(xùn)練，能讓學(xué)員掌握好縫隙技巧，協(xié)助管理層能做出科學(xué)決策，并在數(shù)據(jù)化賽道上，找到財務(wù)新的人生價值。課程對象企業(yè)戰(zhàn)略投資部、企劃部人員、經(jīng)營管理人員、財務(wù)管理人員、成長中的財務(wù)人群。課程大綱1、浪潮中企業(yè)數(shù)據(jù)化轉(zhuǎn)型數(shù)與據(jù)的現(xiàn)在和未來財務(wù)數(shù)據(jù)的三層次鏈接財務(wù)分析是財務(wù)鏈接經(jīng)營管理的橋梁數(shù)據(jù)驅(qū)動企業(yè)經(jīng)營管理勢不......

財務(wù)分析訓(xùn)練營：數(shù)字化時代，企業(yè)經(jīng)營管理視角下的財務(wù)分析 合肥：2025年05月14日

【精準(zhǔn)決策】運用大數(shù)據(jù)的財務(wù)分析方法，提高經(jīng)營決策質(zhì)量，降低決策風(fēng)險【案例實操】通過企業(yè)實操案例，展示如何做好財務(wù)運營分析，學(xué)會多維度思考【熟練應(yīng)用】熟練運用財務(wù)分析工具方法舉一反三，創(chuàng)造財務(wù)運營管理價值【課程內(nèi)容】08:30 入場及簽到09:00 課程開始，主持人致辭模塊一 財務(wù)分析的思路與方法一、互動環(huán)節(jié)導(dǎo)入：利潤......

國有企業(yè)合規(guī)管控暨經(jīng)營管理合規(guī)管理合同合規(guī)管理及新《公司法》下國企依法治理與法律風(fēng)險防范專題班 南京：2025年05月22日

合規(guī)是現(xiàn)代企業(yè)必須堅守的社會責(zé)任與法治底線。在深化國資國企改革進(jìn)程中，合規(guī)管理已成為國有企業(yè)應(yīng)對復(fù)雜多變市場環(huán)境與監(jiān)管要求的關(guān)鍵舉措及高質(zhì)量發(fā)展的核心驅(qū)動力，支撐著企業(yè)每一項經(jīng)營決策與業(yè)務(wù)行動。近年來，國資委、財政部等相繼發(fā)布各類合規(guī)管理辦法及法規(guī)，旨在構(gòu)建“強(qiáng)內(nèi)控、防風(fēng)險、促合規(guī)”的全方位保障......

現(xiàn)代設(shè)備資產(chǎn)經(jīng)營管理高級研修班 南京：2025年06月10日

第一節(jié) 基本概念一、設(shè)備固定資產(chǎn)的概念二、設(shè)備要素市場簡介1、市場的基本概念2、生產(chǎn)要素市場第二節(jié) 設(shè)備規(guī)劃與投資效益分析一、設(shè)備規(guī)劃方案評價的指標(biāo)體系1、收益類指標(biāo)（1）數(shù)量指標(biāo)：（2）質(zhì)量指標(biāo)：（3）利潤指標(biāo)：（4）品種指標(biāo)：（5）時間因素指標(biāo)：2、消耗類指標(biāo)（1）產(chǎn)品成本與生產(chǎn)費用：（2）投資指標(biāo)：3、效益類指標(biāo)......

業(yè)務(wù)OD五項修煉：業(yè)務(wù)診斷、創(chuàng)新、落地、提效與復(fù)盤 上海：2025年06月20日

• 深刻理解業(yè)務(wù) OD 的角色定位與價值；• 理解業(yè)務(wù)價值鏈的內(nèi)涵，掌握繪制業(yè)務(wù)價值鏈的方法，能夠通過業(yè)務(wù)價值鏈進(jìn)行商業(yè)模式、行業(yè)、競爭、標(biāo)桿分析，以及組織能力診斷；• 掌握業(yè)務(wù)診斷的方法，建立財務(wù)經(jīng)營邏輯，透過財務(wù)數(shù)據(jù)能夠診斷業(yè)務(wù)并形成有洞見的診斷報告；• 掌握業(yè)務(wù)戰(zhàn)略制定工作......

新常態(tài)下的流程管理 上海：2025年07月11日

中高層管理者、流程管理、內(nèi)控與風(fēng)險管理、體系建設(shè)負(fù)責(zé)人及專業(yè)人員、流程變革項目組成員。課程大綱：上篇：變革管理與流程規(guī)劃第一講：管理變革核心一、企業(yè)變革之痛1、商業(yè)環(huán)境變化對企業(yè)變革能力的挑戰(zhàn)2、企業(yè)變革面臨的最大問題—人的問題3、識別變革風(fēng)險—減少變革的破壞性4、營造變革的緊迫感和必要性5、企......