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《新形勢下企業高效面試與招聘技巧》培訓班 南寧:2025年07月23日
第一部分“未雨綢繆”——如何進行面試準備一、形象準備1、穿著 2、裝備二、心態準備1、積極 2、目標 3、重視三、資料準備1、簡歷 2、申請表 3、評價表 4、記錄本 5、崗位說明書四、規則準備1、提問規則 2、判斷規則 3、面試目標五、現場準備1、面試場地選擇 2、面試......
《新形勢下企業高效面試與招聘技巧》培訓班 杭州:2025年05月14日
今天所有的公司都在為居高不下的員工離職率而糾結,千辛萬苦招來的員工不久就要辦理離職手續,如同在“破桶里裝水”——永遠裝不滿。誰才是企業的忠誠員工?互聯網時代,有效招聘的技能與工具的熟練使用,是衡量優秀HR和面試官的標尺。企業招聘已經走過簡單的網絡發布、約談、面試、確定、入......
標桿房地產企業高效招聘技巧與金牌面試官實戰培訓:敏捷人才畫像與精準識人術 北京:2025年06月07日
第一章:戰略視角下的人力資源定位1、第一層級:人力資源行政化和服務化人力資源部門負責人的出身服務本質與行政化本質無專業性弱勢部門2、第二層級:人力運營層級有一定專業模塊清晰,專業有序業務能力確實,被牽著鼻子走管控有限3、第三層級:業務伙伴層級熟悉公司業務熟悉公司運營業務部門不可或缺的幫手專業背景深厚自信部門3、第四層級......
《新形勢下企業高效面試與招聘技巧》培訓班 銀川:2025年06月11日
人力資源經理、主管、總監及其他人力資源相關從業人員;有意愿向人力資源管理崗位發展的職場人士、企業招聘團隊主管、各條線面試官等。課程大綱第一部分“未雨綢繆”——如何進行面試準備一、形象準備1、穿著 2、裝備二、心態準備1、積極 2、目標 3、重視三、資料準備1、簡歷 2、申......
卓越班組長的七項修煉 上海:2025年05月07日
第一天 09:00-12:00破冰:課程總體介紹1 問候、建立共同語言2 課程總體結構的介紹3 學員相互認識教學方法:熱身游戲,講師講解,學員分組,相互介紹主題:第一項修煉:一線主管的職責與角色目的:了解班組長的管理職責體系;熟悉班組長的角色特征,認識到班組長工作的艱巨性,學會發揮其影響力親和力、控制力;理解班組長的素......
金牌面試官——人才選拔與精準面試技巧 深圳:2025年06月20日
掌握面試官的6維勝任標準,提升招聘面試技巧;掌握面試及甄選環節技巧,覓才有道,精準高效;掌握精準高效的溝通技術,建立信任,溝通共贏;掌握人崗匹配理論,識別高績效員工,甄選有效;掌握面試方法的高效運用,掌握技巧,提升效率;掌握招聘面談的關鍵技術,搞定最理想的求職者;掌握六種感覺賦能新員工,降低企業新人流失率。培訓對象:企......