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外籍/外派人士、企業高管(含中國籍)個人所得稅籌劃及風險防范 北京:2025年06月06日
導言:案例1:某股東轉讓股權,低于所有者權益,稅務機關最終是怎樣確認繳納個人所得稅的,必須調整嗎?什么情況下不用調整?怎樣操作?案例2:最新會計準則相關個人費用處理、涉稅分析及“買一贈一”政策分享案例3:“營改征”背景下的個人所得稅籌劃案例分享及籌劃空間分享模塊一:201......
外籍/外派人士、企業高管(含中國籍)個人所得稅籌劃及風險防范 上海:2025年07月09日
中國會計準則、包括稅法又有了海量的更新!您真的都很清楚哪些實操已經得調整了嗎?!我們此次盛邀中國處理外籍人士、中國籍企業高管、企業外派人士的個人所得稅問題的案情最多的專家,分享最準確實操。講師亦曾任稅務局領導外籍人士個人所得稅受稅收協定、個人職位、居住時間、任職時間等多因素影響,納稅義務的判斷、納稅金額的計算都比國內員......
外籍人士及企業高管、高收入人群的個人所得稅籌劃管理及CRS應對策略專題精講 上海:2025年08月06日
第一模塊:個人所得稅稽查與征管改革的新動向一、新個稅法稅改,個人所得稅的必須注意的基本概念風險解析1、居民個人與非居民個人的認定規則2、實行綜合征稅,調整稅率結構、年度申報3、提高綜合所得基本減除費用標準4、設立專項附加扣除二、金稅三期下,個人收入和財產信息風險與應對1、幾種不規范的工資申報情形2、會計想在工資上做手腳......
與壓力共舞——尋找職場幸福感,遇見高效真我 上海:2025年06月11日
一、互動豐富;二、科學性強;三、具體練習操作性強。【課程收益】一、緩解壓力,增強自信和安全感;二、學會簡單而又神奇的情緒調整術;三、能夠進行長久穩定的自我激勵。【課程綱要】一、職業生涯各階段的挑戰1.內職和外職業生涯發展;2.探索階段的自我定位;3.確立階段的自我發展與成就;4.維持階段的平衡與創新;5.退出階段的角色......
基于行為的結構化面試 北京:2025年07月10日
1.能力:面試官所應具備的素質和能力;2.工具:不同面試方法介紹;3.技巧:面試問題的種類及提問方法;4.模型:CARE模型在招聘中的運用;5.流程:SOP化的面試流程訓練;課程目標:1,統一面試的流程和語言,改善面試觀念和行為;2,整合面試知識、工具、技巧和案例,提升關鍵面試技能;3,通過培訓和輔導、訓練的形式,提升......