重慶招聘技巧培訓公開課

實用面試與甄選技巧-馬思宇老師 重慶：2025年06月12日

人力資源經理、招聘經理/主管；其他管理部門經理與主管等課程提綱：一、人力資源規劃與招聘管理體系1、企業發展需求與人才儲備的差距2、招聘計劃的制定與招聘渠道的選擇3、招聘流程與分析4、企業招聘管理體系（1）內部與外部招聘的優勢與不足（2）招聘環節中HR經理的作用（3）招聘環節中一線業務經理的作用二、人才甄選策略與面試技巧......

高質量人才建設之創新招聘與面試技巧 重慶：2025年06月20日

招聘與面試作為企業人力資源競爭的第一步，對企業的長遠發展有著舉足輕重的作用。系統掌握招聘與面試技巧，為企業選拔優秀的人才是現代經理人及HR必備的基本素質。本課程的設計旨在幫助招聘工作者提高招聘與面試的知識和技巧，提高招聘的成功率，確保招到符合企業文化和職位要求的人才。培訓對象人力資源經理、主管、總監及其他人力資源相關從......

金牌面試官認證班 重慶：2025年07月11日

松下幸之助說： ＂企字無人便是止”。企業的興衰，關鍵在人，企業能否發展，在很大程度上取決于人才的競爭，而招聘與面試作為企業人才隊伍建設的第一關，對于企業的長遠發展起看十分重要的作用。隨看企業與應征者在招聘面試中博弈的程度越來越深，人才競爭愈發白熱化。然而在招聘問題上，企業往往遭遇以下問題—&md......

雇主品牌建設與校園招聘 重慶：2025年08月01日

HR招聘經理、招聘專員、人力資源部門主管、HRBP課程大綱【雇主品牌建設】一、雇主品牌的五個特性1、什么是雇主品牌2、雇主品牌的特質3、雇主品牌的內涵和體現方式二、雇主品牌之價值主張1、價值主張的概念和特點2、價值主張在HR管理中的應用三、如何梳理企業價值主張和雇主品牌的傳播方式1、如何為企業梳理價值主張2、以實際成功......

戰略型招聘官實戰班：從招聘戰略制定到招聘技能深造 成都：2025年05月16日

個人助您打開招聘戰略思維了解招聘戰略管理學習雇主品牌管理的內涵和外延提升人崗匹配度和候選人體驗的意識熟知招聘渠道的鋪設和管理方法增強招聘溝通高效性和影響力把握人才規劃的概念提升薪酬談判的“技藝”學習候選人關系管理學習掌握招聘的合規管理和項目管理技能組織提升招聘團隊的戰略思維高度提升招聘團隊的招聘......

招聘面試全流程實戰技巧 成都：2025年06月06日

理解招聘的戰略定位，掌握如何從企業戰略和業務規劃出發制定招聘戰略和規劃熟悉科學規范的招聘管理體系，能夠結合企業招聘的實際情況，搭建或完善招聘體系培訓內容第一章：招聘規劃和招聘體系搭建1.戰略性招聘的含義2.招聘團隊的角色3.招聘計劃和預算的制定4.招聘關鍵績效指標的制定（招聘有效性的衡量）5.標準的招聘流程、工具和文檔......

實戰招聘面試技巧 成都：2025年06月11日

本次課程針對所有的管理人員開設，通過：目標鎖定-標準明晰-簡歷篩選-電話面試-能力考核-能力分析-性格價值觀考量-工作匹配度分析-綜合評估-錄用決策...這一整套完整的選材過程進行深入講解和實戰訓練，幫助學員迅速成長為合格的面試官。培訓對象部門經理、企業中高層管理者、人力資源部、及所有參與招聘面試的人員課程大綱一 結構......

基于勝任力-實景招聘與面試技巧 成都：2025年06月12日

部門經理，HR經理及HR主管等課程目的熟知人才的標準與能力要求，建立勝任力模型掌握人才甄選的方法的選取及面試技巧掌握基于勝任力的面試甄選方法，行為面試法/壓力面試法/工作模擬法/拓展面試法課程大綱第一講：招聘面試之標準——勝任力模型一、招聘面試的常見誤區1. 完美的人才2. 俄羅斯套娃3. 人才......

招聘技巧培訓內訓課程

招聘面試技巧 主講：彭老師

全面系統地介紹當代人力資源招聘的核心技術方法；緊密結合企業招聘過程中所面臨的關鍵問題，從有效性、實用性角度提供解決方案。本課程以運用為導向，課程中設計相當數量的案例剖析和學員互動，幫助學員掌握招聘選拔的關鍵技巧，確保其所學能直接用于現實的招聘工作中。課程大綱：第一天上午：一、招聘控制的意義及要點招聘如何為企業帶來競爭優......

四步搭建高效增員系統——讓團隊高效裂變 主講：戰老師

保險營銷主管、準主管課程方式：小組討論、互動參與、案例分析、話術示范、現場演練課程大綱第一講：搭建高效增員系統前的準備——啟動增員意愿一、保險行業鉆石十年的大勢所趨1. 國家政策推動保險行業的超速發展2. 人口結構變化背后的的巨大市場3. 意外與疾病高發引起的保險剛需4. 中產與高凈值人群必然保......

高效招聘與甄選實務 主講：徐老師

第一講 經理人管理責任與人才認知經典管理案例探討與解析人力資源管理與企業成敗優秀經理必備的12大人才理念究竟何謂“人才” ？！第二講 企業招聘與甄選現狀透視審視企業招聘與甄選現狀招聘與甄選常見管理黑洞企業招聘管理的改革目標經典案例探討與解析第三講 招聘與甄選新理念招聘如何給公司帶來競爭優勢現代招......

......更多內訓課程