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測量系統分析-MSA 廣州:2025年06月05日
直接負責數據收集、控制圖構筑和監控、以及對產品和過程特性的測量作統計分析的人員。學員背景要求:具有統計過程控制的經驗;具備一定的計算能力;了解統計假設檢驗的知識;帶計算器。課程收益:定義測量系統、理解測量系統變差及其來源;確定測量系統分析的范圍、資源、人員需求,制訂分析計劃;具備基本的運算能力,以評價測量系統存在的偏倚......
新版測量系統分析MSA 廣州:2025年07月12日
工程師、生產主管、質量工程師、設備制造工程、無物料計劃人員、IE部門主管、各類管理人士和工程師課程收益:該課程可以提高企業和個人核心競爭力,為企業培養具備組織能力、激勵能力、項目管理技術、數理統計診斷能力。課程大綱:測量系統分析MSA手冊于2010年6月份更新為第四版本。主要更新有:澄清MSA和校準的關系更清晰的定義測......
測量系統分析 東莞:2025年07月11日
09:00-10:50確定測量什么1.什么是測量系統2.從MSA能得到什么信息3.為什么做MSA4.何時進行MSA標識測評項1.輸入、過程與輸出指標2.案例分析3.課堂討論4.輸入、過程與輸出指標怎樣聯系起來5.用因果矩陣來過濾有關系的因素6.因果關系的步驟定義測評項1.操作定義2.樣本3.課堂練習11:00-12:0......
測量系統分析MSA+考察勤上光電 東莞:2025年07月11日
本課程適合希望提升質量五大工具知識的職業人士,例如部門總監、質量經理、技術經理、研發經理、生產經理、物流與采購經理,及主管等課程大綱第一單元:MSA概述什么是測量系統什么是測量誤差為何要做測量系統分析測量系統的變化第二單元:假設檢驗假設檢驗的原理案例:假設檢驗的邏輯如何提出假設案例:假設的提出構造檢驗統計量判斷零假設的......
構建和諧的員工關系 上海:2025年06月12日
◇陳述員工關系不穩定的癥結所在◇描述如何識別員工關系緊張的信號◇描述如何創建良好的企業文化氛圍◇運用工具與方法來重新梳理員工關系邀請對象:本課程適合提升員工關系管理能力的職業人士,比如人力資源經理/主管、員工關系經理等課程提綱:【第一天上午】一、員工關系中的情、理、法目的:了解員工關系管理不僅是法律層面的東西,從新勞動......
人力資源開發與管理 廣州:2025年06月07日
一.用心理解“人力資源開發與管理”一生的事業:開發人與管理人介紹:人力資源開發與管理都包括哪些?介紹:人力資源開發與管理實戰咨詢案例二. 人才甄選,招聘配置與管理展示:一個可視化的模型練習:中國式管理識人技術技術1:識腦 練習:價值觀因子識別技術2:興趣愛好識別技術3:筆記法識人成功案例分享三 ......