昆明數(shù)據(jù)管理培訓(xùn)公開課

Excel高效數(shù)據(jù)管理與圖表應(yīng)用 成都：2025年06月26日

基于excel應(yīng)用的廣泛性，以及數(shù)據(jù)對(duì)于企業(yè)管理的重要性，學(xué)好Excel已經(jīng)不是職場(chǎng)的選修課，而是必修課。無(wú)論你今天是職員，還是未來(lái)要組建團(tuán)隊(duì)，甚至要成為企業(yè)的決策者，“數(shù)據(jù)管理能力”都會(huì)持續(xù)的影響你，變成你的翅膀或者成為你的掣肘。目前在有很多工作中，簡(jiǎn)單的Excel技能已經(jīng)不能滿足我們的辦公需......

Access 數(shù)據(jù)管理與應(yīng)用 廣州：2025年05月15日

1 什么是數(shù)據(jù)庫(kù)2 一切應(yīng)用的基礎(chǔ) - 創(chuàng)建數(shù)據(jù)庫(kù)及表3 數(shù)據(jù)庫(kù)成功的關(guān)鍵 - 關(guān)系型數(shù)據(jù)4 外部數(shù)據(jù) - 導(dǎo)入、導(dǎo)出及鏈接數(shù)據(jù)5 報(bào)表的基礎(chǔ) - 選擇查詢6 批量處理數(shù)據(jù) － 動(dòng)作查詢7 多表表關(guān)系在查詢中的應(yīng)用8 利用查詢統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)9 直觀的用戶界面 － 建立窗體10 自動(dòng)化利器 － 宏11 最終目標(biāo) － 報(bào)表12 ......

Excel高級(jí)數(shù)據(jù)管理與案例分析 廣州：2025年05月16日

將EXCEL的各類函數(shù)、各類圖表等各種強(qiáng)大功能運(yùn)用到實(shí)際工作中，從簡(jiǎn)單的數(shù)據(jù)分析開始，對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)常涉及到的工作進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)，幫助財(cái)務(wù)人員除了輕松應(yīng)對(duì)日常辦公，更能對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)、管理、及戰(zhàn)略發(fā)展提供數(shù)據(jù)支撐，熟練掌握函數(shù)的應(yīng)用技巧，你的工作效率就會(huì)邁上一個(gè)新階段。課程對(duì)象財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)人員及其他感興趣人士課程內(nèi)容......

Excel高效數(shù)據(jù)管理與圖表應(yīng)用 廣州：2025年05月29日

讓Excel實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)資源到數(shù)據(jù)價(jià)值的轉(zhuǎn)變；不止于Excel技巧，而是探尋Excel數(shù)據(jù)背后的核心價(jià)值。結(jié)合數(shù)據(jù)分析思路方法，幫助講著更好的呈現(xiàn)數(shù)據(jù)背后的秘密，通過(guò)數(shù)據(jù)講述一個(gè)好的商業(yè)故事通過(guò)經(jīng)典數(shù)據(jù)分析呈現(xiàn)理念和美學(xué)結(jié)合并進(jìn)，深入洞察數(shù)據(jù)可視化呈現(xiàn)之美。課程對(duì)象適用于公司的市場(chǎng)銷售、行政文秘、人力資源、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、倉(cāng)儲(chǔ)物......

龍湖物業(yè)高效運(yùn)營(yíng)管控體系深度解析與借鑒 北京：2025年08月02日

1、最干貨：重點(diǎn)講解龍湖物業(yè)服務(wù)運(yùn)營(yíng)體系的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，從而使學(xué)員理解龍湖物業(yè)高品質(zhì)管理形成的機(jī)制。2、最實(shí)戰(zhàn)：課程重在講解龍湖內(nèi)部管理的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，如何打造品牌物業(yè)企業(yè)。3、最專業(yè)：案例最經(jīng)典：講師用自己親身經(jīng)歷的案例，解析龍湖管理體系如何落地！4、最超值：通過(guò)標(biāo)桿學(xué)習(xí)取得系統(tǒng)突破的物業(yè)企業(yè)，其投資回報(bào)率都在普通物企的三倍......

金牌面試官——人才選拔與精準(zhǔn)面試技巧 深圳：2025年06月20日

近年來(lái)企業(yè)發(fā)展快，人才需求量大，每年招聘專業(yè)技術(shù)型人才及職能型人才較多。為了更好、更高效的為組織選拔人才，需要一支專業(yè)技術(shù)能力強(qiáng)，面試技能高的面試官隊(duì)伍，才能滿足企業(yè)發(fā)展的要求。而公司現(xiàn)有的情況是：業(yè)務(wù)部門面試官由于工作任務(wù)重，招聘技能技巧方面存在諸多困惑，故在過(guò)往招聘工作中遇到了不少困難：1、主觀評(píng)價(jià)侯選人，缺乏科學(xué)......