海口股權激勵培訓公開課

公司股權設計與股權激勵高級研修班 珠海：2025年07月12日

無論公司發(fā)展到什么階段，股權結構的設計都是非常重要的，科學合理的股權設計分配是公司穩(wěn)定和健康發(fā)展的基礎。每一位企業(yè)創(chuàng)始人、經(jīng)營者、投資人、股東都應該了解股權設計的要點，并熟悉資本運營的方向。讓公司高速發(fā)展，讓個人身價大幅提升，讓企業(yè)早日走上資本化快車道。而公司想要上市，就必須要不斷提升公司業(yè)績、實現(xiàn)可持續(xù)的高質量市場增......

股權激勵方案設計微咨詢特訓營（3天2晚） 廣州：2025年05月16日

股權激勵，是幫企業(yè)留住人、激勵人、吸引人，永葆基業(yè)長青的必然選擇！但是，股權激勵做容易，做好難！在不了解的情況下貿然實施是難上加難！只有老板深刻了解股權激勵的模式/內涵/價值/關鍵點后設計出來的方案，才是有靈魂、能落地、出效果的股權激勵方案！商業(yè)模式解決了“干什么、怎么干”，可是沒有解決&ldq......

股權激勵與合伙制落地咨詢方案班 廣州：2025年05月16日

第一章 股權認知1.分股的三大本質:聚人、聚錢、聚資源2.錯誤分股的三大風險:內斗、出局、坐牢3.股改的五大好處4.股改的四個誤區(qū)5.股改的三種境界第二章 頂層設計/股權架構1.如何通過頂層設計發(fā)掘企業(yè)的股權價值2.股權架構設計三原則：利益舍得分、風險控得住、資源聚得攏3.股權布局智慧：金字塔原理4.多層次持股如何設計......

股權激勵與合伙人制度設計 廣州：2025年06月07日

董事長、總裁、總經(jīng)理、決策層高管、首席執(zhí)行官、等參與公司戰(zhàn)略制定的高層領導課程大綱：第一章：合伙人的機制設計1、合伙人如何進入，創(chuàng)始人股比設計2、合伙人機構的調整3、合伙人的退出機制第二章：公司的股權價值設計1、從賺錢到值錢2、股權價值設計的7個故事第三章：股權布局與控制權設計1、股權布局與頂層設計2、取得控制權的常見......

敏捷供應鏈運營體系建設【特價】 北京：2025年05月27日

了解什么是真正的供應鏈管理什么是真正的 JIT一般及強勢供應商的管理方法及管理體系全鏈條成本的控制計劃、尤其是緊急訂單的應對采購成本分析的方法及工具庫存控制的 12 法及管理要素插單與插單管理（預測與計劃的全控制）數(shù)字化倉庫與倉庫 4.0 管理的技術基礎國際物流及國內物流的實操體系展示及運營理念管理的 KPI 制定及方......

VDA 19.2 組裝過程技術清潔度管理 上海：2025年07月25日

CH1 清潔度生產(chǎn)技術說明CH2 清潔度生產(chǎn)技術設計與運行1.清潔生產(chǎn)技術設計理念2.環(huán)境因素設計與運行3.物流因素設計與運行4.人員因素設計與運行5.設備因素設計與運行CH3 清潔度生產(chǎn)分析與評價CH4 清潔度生產(chǎn)分析與檢查CH5 清潔度生產(chǎn)設計與運行案例......