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房地產(chǎn)銷售精英巔峰訓(xùn)練營 上海:2025年05月28日
第一章、房地產(chǎn)銷售精英超強心態(tài)打造(一)超強的自信心(二)有血性有激情(三)強烈的企圖心(四)堅持的恒心(五)堅定的信念(六)堅決服從命令(七) 超強的團隊合作第二章、房地產(chǎn)市場調(diào)研一、市場調(diào)研的內(nèi)容二、市場調(diào)研的方法三、精耕商圈的方法四、次商圈+外圍商圈第三章、房地產(chǎn)銷售團隊打造Ø建立互助與檢查機制&O......
銷售精英技能提升訓(xùn)練 海口:2025年06月07日
對于企業(yè)而言,擁有一支優(yōu)秀而穩(wěn)定的銷售隊伍是市場競爭取勝的法寶!事實上:大部分企業(yè)銷售隊伍良莠不齊,流失率高。一方面是人才不足。另一方面是訓(xùn)練不當(dāng)。多數(shù)企業(yè)由于條件所限、更難以提升市場業(yè)績和為企業(yè)創(chuàng)造價值學(xué)員對象:市場營銷人員、營銷經(jīng)理及其他營銷負責(zé)人課程大綱引言:人生不過常與福一、關(guān)于幸福的探討r 萬般皆福氣煩惱即菩......
提升門店業(yè)績的六把尖刀 南寧:2025年05月29日
為什么我們總覺得自己在低三下四地賣東西?為什么我們的總不被顧客尊重?為什么店鋪費用越來越高而利潤提升卻舉步維艱?王建四先生經(jīng)過上千次的門店實地帶教后發(fā)現(xiàn)原來我們經(jīng)常在堅持做著錯誤的事情,可我們卻渾然不知!有什么樣的人就有什么樣的店鋪生意。貨品固然重要,但人更是零售門店創(chuàng)造業(yè)績的關(guān)鍵!可中國許多導(dǎo)購、店長甚至經(jīng)銷商老板普......
銷售規(guī)劃班:支撐目標(biāo)達成的年度銷售規(guī)劃制定 南寧:2025年06月05日
當(dāng)前企業(yè)在年度銷售規(guī)劃和執(zhí)行中存在的挑戰(zhàn):1、下級部門認(rèn)為上級部門對于市場不了解,使用“拍腦袋”的方法下目標(biāo),無法令人心服口服;2、上級部門認(rèn)為下級部門不敢勇于挑戰(zhàn)高目標(biāo),沒有使命感;3、銷售目標(biāo)沒有明確的機會點支撐,是否能完成任務(wù)都是看天收;銷售目標(biāo)只有財務(wù)維度,沒有客戶維度,無法支撐公司目標(biāo)......
企業(yè)預(yù)算控制與調(diào)整管理 廣州:2025年05月19日
企業(yè)中高層管理者、投資決策者、投資管理人員、財務(wù)總監(jiān)、財務(wù)經(jīng)理、稅務(wù)經(jīng)理、會計主管、財務(wù)主管、辦稅人員及財務(wù)人員等培訓(xùn)大綱:1.預(yù)算控制的定位企業(yè)資源的優(yōu)化配置預(yù)算控制是經(jīng)營過程的價值鏈控制(投入產(chǎn)出控制管理系統(tǒng)化是預(yù)算控制的前提預(yù)算控制過程預(yù)算控制的設(shè)計2.預(yù)算控制的操作環(huán)境改造預(yù)算控制企業(yè)目標(biāo)的不可替代性改造效率觀......
徹底解決銷售團隊長期激勵與績效考核—使業(yè)務(wù)員自己想玩命干 北京:2025年06月21日
第一篇 我們總有困惑——團隊狀況不盡如人意現(xiàn)實情況之一: 老板養(yǎng)活業(yè)務(wù)員還是業(yè)務(wù)員養(yǎng)活老板?故事:50個業(yè)務(wù)員現(xiàn)實情況之二: 年輕人錯位的心態(tài)故事:自報工資現(xiàn)實情況之三: 員工對社會地位的期望遠遠高于自身的能力故事:不會用計算機現(xiàn)實情況之四: 錢未必是吸引人的主要手段故事:我爸給我錢現(xiàn)實情況之五......