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廈門人才發展培訓公開課

人才發展策略——基于崗位勝任素質的員工培訓與發展體系 廈門:2025年06月10日

互聯網時代,企業改革開始新的征程,面對愈發開放的市場競爭,在互聯網+的快變時代,創新、變革成為企業謀求發展的關鍵詞,企業對人才的需求呈現更強的戰略關聯性、業務實戰性、復合多專性。同時,企業也充分意識到構建人才發展平臺的重要性。培訓是人才培養的重要方式,這需要完善的體系支撐。然而,在同博公司為國有企業的咨詢和培訓服務中,......

人才發展班:訓戰結合的人才培養項目設計 福州:2025年06月06日

當前企業在人才發展管程中所面臨的挑戰:1.人才發展部總是被業務吐槽“不懂業務”,在人才培養項目設計中沒有話語權;2.培訓項目設計過程中無法識別關鍵崗位群,抓不到主要矛盾;3.“訓”“戰”難結合,課堂培訓容易流于形式;4.內訓師隊伍積極性不高,為了應......

人才發展方案落地實操班 深圳:2025年05月15日

人事經理/總監各個模塊負責人人才發展主管/經理承擔企業優秀人才培養的業務管理者課程收益看清業務與人才梯隊的關系,繪關系邏輯圖使用敏捷人才梯隊規劃方法,樹人才布局觀掌握整合人才標準設計工具,繪制人才畫像活用人才評價與盤點工具,高效選拔人才實踐敏捷人才培養策略,加速人才效能產出落地全套梯隊管理方法,驅動業務產出課程大綱第一......

人才發展TD實戰班:員工職級體系與任職資格設計 深圳:2025年06月06日

要成為一個優秀的人力資源管理者,扎實的專業基礎非常重要。人力資源最基礎的有三塊管理體系:職位、薪酬和績效管理體系,其中職位體系又是薪酬和績效的基礎,只有清晰的崗位職責界定和任職資格標準,才能評估其崗位價值,確定其適合的薪酬并設計恰當的績效標準;同時職位體系也是企業制定人力資源規劃、確定編制和人力預算的基礎。在職位體系之......

研發項目管理實戰進階 北京:2025年06月20日

? 研發總監;研發部門經理;研發項目經理;研發,測試骨干;項目管理辦公室成員;課程大綱一 項目和項目管理概述1 項目的特征有哪些,如何界定項目?2 項目管理的發展歷程3 項目管理的十大知識領域4 項目的 Q(質量)、C(成本)、T(進度)如何取得平衡?案例研討——產品研發項目的特點,及如何在產品......

復盤——組織學習能力提升的核心修煉 上海:2025年05月27日

學員收益:深入全面地理解“復盤”的意義與學習機理通過團隊演練,嘗試運用具體操作方法,學以致用通過案例分析與實戰研討,理解“復盤”的關鍵成功因素及“內功心法”通過最佳實踐分析,理解復盤的應用場景以及如何以復盤為基礎搭建組織學習體系企業收益:總結成功經......

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趙仁鑫-企業培訓師
趙仁鑫老師

趙老師10余年大中型企業的人力資源管理實踐經驗,歷任培訓經 理、人力資源總監等職,曾供職于中國南方航...

曹天駿-企業培訓師
曹天駿老師

曹老師為漢唐集團首席體驗式培訓導師,并擔任影響力教育訓練集團、科特勒營銷顧問集團、金藍盟企業管理顧問...