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合肥生產(chǎn)效率培訓(xùn) - 名課堂

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合肥生產(chǎn)效率培訓(xùn)

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合肥生產(chǎn)效率培訓(xùn)公開課

生產(chǎn)效率倍增高級研修班—現(xiàn)代工業(yè)工程技術(shù)的應(yīng)用 南京:2025年08月09日

從事生產(chǎn)管理相關(guān)工作的經(jīng)理、主管、工程師,工業(yè)工程(IE)及工藝工程(PE)工程師、技術(shù)員課程大綱:緣起篇:一、生產(chǎn)方式的演變應(yīng)用勞動分工理論提高生產(chǎn)效率福特制、豐田制、戴爾制單元制造與大規(guī)模定制工業(yè)工程發(fā)展史現(xiàn)代工業(yè)工程主要內(nèi)容及其應(yīng)用方向意識篇:一、破除思維定式提高效率方法的方向性錯誤如何提升效率及計算效率的提升作......

現(xiàn)場改善與生產(chǎn)效率提升 無錫:2025年07月06日

第一講:標準工時及其運用第一節(jié):什么是標準工時第二節(jié):標準工時的兩個組成部分第三節(jié):標準工時的結(jié)構(gòu)圖第四節(jié):評比系數(shù)與寬放系數(shù)的計算方式第五節(jié):馬表法求標準工時四部曲第六節(jié):制訂標準工時的注意事項第二講:生產(chǎn)效率/設(shè)備稼動率導(dǎo)入第一節(jié):什么是效率第二節(jié):什么是生產(chǎn)效率,什么是工作效率第三節(jié):什么是設(shè)備稼動率第四節(jié):如何......

如何運用IE技術(shù)改善生產(chǎn)效率 蘇州:2025年06月06日

生產(chǎn)部門總監(jiān)、經(jīng)理、主管、現(xiàn)場主管。課程大綱1、IE技術(shù)基礎(chǔ)IE的原理與發(fā)展歷史 IE技術(shù)的核心內(nèi)容和追求目標 工廠如何活用IE思想 訓(xùn)練員工用IE的眼光看問題2、生產(chǎn)力與生產(chǎn)效率的衡量指標生產(chǎn)效率與企業(yè)競爭力 效率評價指標3、效率改善的基礎(chǔ)與改善方向運用IE技術(shù)改善的原理、原則 消除瓶頸 現(xiàn)場7種浪費分析 如何減少浪......

利用IE技術(shù)提升生產(chǎn)效率 蘇州:2025年06月10日

介紹工作簡化的方法與程序分析對生產(chǎn)力提升作用及效益,以及生產(chǎn)標準化的步驟系統(tǒng)教導(dǎo)動作經(jīng)濟原則的原理和應(yīng)用,并結(jié)合企業(yè)內(nèi)外的案例進行實戰(zhàn)訓(xùn)練學(xué)習(xí)如何結(jié)合工具進行動作,流程,人機,布置等基本要素分析經(jīng)由分析手法的應(yīng)用說明與實際演練,教會學(xué)員如何應(yīng)用程序分析,進行效率提升的改善如何應(yīng)用多動作圖進行人機之間配合的分析,結(jié)合案例......

與業(yè)務(wù)為伴——HRBP賦能workshop 廣州:2025年07月09日

第一講 HRBP崗位視野一、HRBP角色認知1. HR三支柱模型的提出2. HRBP的定義3. HRBP對公司的重要作用4. HRBP的匯報模式5. HRBP與傳統(tǒng)HR的核心區(qū)別(組織維度、服務(wù)維度、個人維度)6. HRBP的考核(結(jié)果指標、關(guān)鍵任務(wù)指標、客戶指標)案例:華為HRBP的定位(V-Cross模型)二、 H......

財務(wù)報表閱讀與報表分析 廣州:2025年06月07日

財務(wù)報表就是企業(yè)的成績單,有紅有綠,有喜有憂,反映了企業(yè)經(jīng)營的結(jié)果,鋪陳了企業(yè)的資源現(xiàn)狀,或許現(xiàn)金流的后面隱藏了重大事件,或許利潤的實現(xiàn)并不是表面那樣容易??纯唇裉斓某煽儯椭雷蛉盏牟蛔?;看看今天的成績,就知道明天努力的方向;財務(wù)管理,始于報表之預(yù)算,終于報表之決算,財務(wù)報表分析貫徹始終。本課程為財務(wù)管理人員度身定制......

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

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陳景華-企業(yè)培訓(xùn)師
陳景華老師

名課堂特聘生產(chǎn)管理培訓(xùn)師,生產(chǎn)管理與企業(yè)管理資深實務(wù)專家,擁有十八年在世界500強企業(yè)高層管理經(jīng)驗。...

田開軍-企業(yè)培訓(xùn)師
田開軍老師

名課堂特聘專家; 任職經(jīng)歷: 曾就職于阿迪達斯、日本馬自達大型OEM企業(yè),任職的崗位有操作工、五大員...