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課程效果：

1、洞悉自身的管理模式、工作模式、優(yōu)勢(shì)與盲點(diǎn)及提升方向---自知之明。

2、洞察不同型號(hào)下屬的核心價(jià)值觀、工作模式并掌握不同的激勵(lì)方式---知人善用 。

3、將適合的型號(hào)放在適合的位置上，發(fā)揮不同型號(hào)的天然優(yōu)勢(shì)---人盡其才。

4、針對(duì)不同型號(hào)上司與下屬有方向地高效溝通---知己知彼。

5、打造不同型號(hào)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)發(fā)揮最大潛能的一流團(tuán)隊(duì)---團(tuán)隊(duì)協(xié)作。

6、提升溝通水平、創(chuàng)造和諧的氛圍、提升工作效率---凝聚高效。

適用范圍：

企業(yè)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、中高層管理者、基層員工

課程大綱：

第一單元：九型人格的探索---自知之明

破冰游戲：從工作和生活習(xí)慣辯九型

----性格對(duì)于個(gè)人成就、工作績(jī)效、團(tuán)隊(duì)凝聚力與人際關(guān)系的影響。

----企業(yè)發(fā)展的瓶頸相當(dāng)程度上源于領(lǐng)導(dǎo)者個(gè)性的瓶頸。

☆ 九種不同型格的工作動(dòng)機(jī)及需求滿足點(diǎn)

☆ 九種不同型格的管理模式和溝通模式

☆ 九種不同型格容易在工作中出現(xiàn)的瓶頸與突破之道

第二單元：九型人格的識(shí)別和區(qū)分

----知己知彼、知人善用、人盡其才

☆ 九型人格的區(qū)分標(biāo)準(zhǔn)

☆ 每個(gè)型格的特征和性格解析

☆ 九型人格自我認(rèn)知

自我測(cè)試----通過(guò)專業(yè)測(cè)試區(qū)分型號(hào)

對(duì)號(hào)入座----參加者分享自己的思維、情緒模式及行為習(xí)慣

性格識(shí)別----有方向的提問(wèn)探索學(xué)員性格

人崗匹配----不同型格在各自崗位上如何被最大限度開(kāi)發(fā)，人盡其才

管理模式----不同型格在管理和溝通中的優(yōu)勢(shì)、習(xí)慣與盲點(diǎn)

第三單元：團(tuán)隊(duì)溝通與協(xié)作：九型人格的溝通

練習(xí)----每種型格的自我修煉與完善

與不同型號(hào)上司和下屬現(xiàn)場(chǎng)溝通

形式：通過(guò)對(duì)話、分享、研討、游戲等形式現(xiàn)場(chǎng)演繹，讓現(xiàn)場(chǎng)學(xué)員直面溝通。

第四單元: 團(tuán)隊(duì)游戲：

打造九型人格和諧、高效、凝聚團(tuán)隊(duì)

附：九型人格的管理方式

一號(hào)的管理方式：以身作則，事必躬親。

二號(hào)的管理方式：感性，人情化。

三號(hào)的管理方式：目標(biāo)管理，缺乏感受力。

四號(hào)的管理方式：獨(dú)特，有品味，變化多。

五號(hào)的管理方式：遠(yuǎn)距掌控，想法多于行動(dòng)

六號(hào)的管理方式：以解決問(wèn)題及克服障礙為中心思想，安全。

七號(hào)的管理方式：構(gòu)思計(jì)劃，然后授權(quán)別人執(zhí)行。

八號(hào)的管理方式：集權(quán)，一言堂堂主。

九號(hào)的管理方式：照本子辦事或走妥協(xié)路線。

李老師

國(guó)際九型人格協(xié)會(huì)（IEA ）認(rèn)證導(dǎo)師

九型人格商業(yè)應(yīng)用講師

國(guó)家心理咨詢師

中國(guó)青年講師論壇優(yōu)秀講師

喜馬拉雅、樊登讀書(shū)會(huì)性格分析講師

北京大學(xué) 、 西南財(cái)大、 浙江財(cái)大 、青島大學(xué)

EMBA/MBA 特約講師

? 優(yōu)勢(shì)：性格、靈性與商業(yè)的融合

十五年來(lái)，李想老師致力于九型人格的研究與傳播，遍訪國(guó)內(nèi)外名師，從香港的孫

天倫博士到美國(guó)的九型人格宗師、斯坦福大學(xué)心理學(xué)教授海倫·帕爾默女士等。

從2006年開(kāi)始，李想老師做為一名職業(yè)培訓(xùn)師活躍在管理培訓(xùn)行業(yè)一線，傳播九型

人格學(xué)說(shuō)，足跡遍布祖國(guó)的大江南北，受訓(xùn)企業(yè)幾千家，受訓(xùn)學(xué)員達(dá)十萬(wàn)余人次，深受

各界好評(píng)與歡迎。

【授課風(fēng)格簡(jiǎn)析】：

親和幽默的語(yǔ)言

犀利深刻的視角

實(shí)戰(zhàn)鮮活的案例

直指人心的效果

水到渠成的改變

【主要課程】：

九型人格（總裁班、MBA 班、公開(kāi)課、內(nèi)訓(xùn)）

1. 《九型人格與搭班子》

2. 《九型人格與領(lǐng)導(dǎo)力》

3. 《九型人格與高效溝通》

4. 《九型人格與紅樓夢(mèng)》

音頻視頻搜索：

荔枝微課：李想九型故事會(huì)

喜馬拉雅：李想九型人格

抖音號(hào)：李想談人性

微信號(hào)：lixiang8747

【部分受訓(xùn)企業(yè)】：

海信空調(diào)、金茂集團(tuán)、紅星美凱龍（上海）、長(zhǎng)安汽車（重慶）、陽(yáng)光壹佰（天津）、紅豆

集團(tuán)（無(wú)錫）、龍登藥業(yè)、中南建設(shè)、一汽錫柴、中建集團(tuán)、聊建集團(tuán)、南京新百、圣迪奧服飾、

金百萬(wàn)餐飲、豪邦度假村、泰士特醫(yī)療、宏達(dá)康泰、萬(wàn)泉慧家、寧夏商業(yè)銀行、中遠(yuǎn)物流、四

海飯店、優(yōu)派克集團(tuán)、金立手機(jī)（深圳）、北京諾華制藥、現(xiàn)代陽(yáng)光自行車、天津賽貝爾、海力

德集團(tuán)、山東東晨印務(wù)、青島嶗山區(qū)政府、豐源汽車連鎖超市、華青集團(tuán)、友結(jié)意電子、青島

藍(lán)村鞋業(yè)協(xié)會(huì)、蘭州莊園乳業(yè)、天津華澄供水、天津醫(yī)藥集團(tuán)、津房擔(dān)保、龍登瑞迪藥業(yè)等。

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